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Tag Archives: BDU PME

BDU – BDES : étude du coût de développement d’une solution Excel en interne pour les PME

D’après un récent sondage réalisé par BDU Expert, auprès de 150 PME sur la mise en place de la Base de Données Economiques et Sociales (BDES) (cf. notre article Enfin des chiffres sur le taux d’équipement des PME), il est apparu qu’à mi-mai 2015 : 64% des PME entre 50 et 300 salariés n’avaient pas encore répondu à l’obligation légale de mise en place d’une BDES pour communiquer avec leurs représentants …Read More

BDU – BDES : enfin des chiffres sur le taux d’équipement des PME

A moins d’un mois maintenant de la mise en place de la BDES pour communiquer avec les représentants du personnel, BDU Expert a interrogé les décideurs de 145 entreprises (PME entre 50 et 300 salariés) sur leur niveau d’avancement. Où en sont les PME sur leur niveau d’équipement en BDES ? Quelles solutions ont-elles choisies ? Travaillent-elles seules ? Ci-dessous, les résultats de l’enquête. Grâce à cette enquête, nous apprenons donc …Read More

Tout sur la BDES

Qu’est-ce que la BDES ? La BDES (Base de Données Economiques et Sociales), communément appelée BDU (Base de Données Unique) est une obligation de la LOI n° 2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l’emploi. La BDES a pour vocation de rassembler et mettre à disposition des représentants du personnel, les informations relatives aux grandes orientations économiques et sociales de l’entreprise. La BDES doit contribuer à donner une vision claire et globale de la formation et …Read More

BDU – BDES : Le décret

La date de mise en place de la BDES, obligatoire pour les entreprises entre 50 et 300 salariés d’ici le 14 juin 2015 approche à grands pas. Ce lien Décret BDES – site legifrance vous donne directement accès au site Légifrance et au décret relatif à la BDES. Qu’est-ce que la Base de Données Economiques et Sociales ? La BDES (Base de Données Economiques et Sociales), communément appelée BDU (Base de Données Unique) est une obligation …Read More

BDU – BDES : Panomara de la mise en place

Le 14 juin 2015, les PME dont l’effectif est compris entre 50 et 300 salariés, devront avoir mis en place une BDES, communément appelée Base de Données Unique (BDU) pour présenter à leurs Instances Représentatives du Personnel (IRP) des informations déjà présentes au sein l’entreprise, dans divers rapports sociaux et financiers ou tableaux de bords. Cette base a pour vocation de se substituer à terme aux communications récurrentes transmises au …Read More